Уютный трикотаж: интернет магазин белорусского трикотажа

Х мод: XVM: мод для World of Tanks

Х мод: XVM: мод для World of Tanks

Aspire Rhea X Mod — боксмод

Aspire Rhea X Mod — боксмод

артикул: 16503-black

3290 р.

  • Особенности
  • Наличие в магазинах
  • Комплектующие22
  • Отзывы00
  • Новости и обзоры 11

Aspire Rhea X Mod — защищенный боксмод от компании Aspire. Устройство получило довольно таки строгий дизайн в корпусе из цинка с защитой от ударов и тыльной стороной со вставкой из алькантары. Плата собственного производства ASP Chip поддерживает максимальную мощность в 100 Ватт, предлагает несколько основных режимов работы и работает с сопротивлением в диапазоне от 0,08 до 3,5 Ом.

В качестве элемента питания будет служить один аккумулятор формата 18650, доступ к которому осуществляется путем откручивания крышки на нижней стороне батарейного блока. Для подзарядки элемента питания непосредственно внутри устройства используется разъем USB type C с током в 2А.


Ключевые особенности:

  • Разработчики установили традиционную коннекторную площадку с 510 стандартом резьбы, заточив его под один аккумулятор, сделав тем самым устройство, которое может стать ультимативным выбором как для начинающего в качестве прекрасной базы для старта, так и для любого продвинутого пользователя в качестве рабочей лошадки на каждый день. Диаметр площадки таков, что на боксмод без проблем можно установить любой атомайзер до 28 мм. в диаметре;
  • В качестве вариантов оформления представлены три цвета — черный, черный хром и Rainbow Wave. За, собственно, цвет отвечает металлическая вставка на обе боковых панели с характерным крупным тиснением с названием устройства;
  • Для запуска устройства нужно будет установить в боксмод аккумулятор — классического формата 18650. Доступ к батарейному отсеку разработчики скрыли на нижней части устройства, где расположена откручивающаяся крышка отсека аккумулятора. Подзарядка может осуществляться через USB Type C порт боксмода на его передней панели, сила тока для подзарядки составляет 2А, поэтому время зарядки будет минимальным;
  • Для управления устройством используется классическая четырехкнопочная схема — большая кнопка Fire над экраном и управляющие кнопки «+», «-» и «mode» под ним. По нажатию на кнопку Mode можно переключаться между режимами работы устройства: классический WATT, где поддерживается мощность от 1 Вт до 100 Вт, режим термоконтроля под три стандартных типа проволоки, Bypass аналогичный режиме работы механического мода, варивольт с диапазоном от 0,08 Ом до 3,5 Ом и режим CPS с настройкой кривой мощности для более продвинутых пользователей;
  • Фирменная плата оснащена цветным TFT-дисплеем на котором отображается вся актуальная информация: заряд аккумулятора, подаваемая на испарительный элемент мощность, режим работы и прочее;
  • Напичканный функционалом набор, который вполне под силу освоить даже новичку — здесь, несмотря на богатую в настройке электронику, всё упрощено до предела;

Основные характеристики:

  • Аккумулятор: 1 * 18650, приобретаются отдельно;
  • Плата: собственного производства;
  • Мощность, подающаяся на испаритель: 1 Вт — 100 Вт;
  • Сопротивление: 0,08 Ом — 3,5 Ом;
  • Обдув: настраиваемый;
  • Коннектор: 510;
  • Размеры в сборе: 32 мм * 37 мм * 90 мм;
  • Вес: 113 гр;
  • Производитель: Aspire;


Комплектация:

  • 1 батарейный блок;
  • 1 USB Type C кабель;
  • 1 инструкция по эксплуатации;
  • 1 подарочная упаковка.

артикул:16474

Новинка

Basen 18650 (3000mAh, 40A — 20A) — высокотоковый аккумулятор

690 р.

артикул:16473

Новинка

Basen 18650 (3500mAh, 30A — 12A) — высокотоковый аккумулятор

690 р.

Моника Мод. 8 + Мод. 10.3 Шкаф 3-х дверный — Алисия

Поделись ссылкой с друзьями

Артикул: PT45237


Предметы серии

Моника Мод. 1.1 Кровать с подсветкой 1,4+основание

Размеры: 1484*1143*2224 (Ш*В*Г)

25645 

в корзину

Моника Мод. 1.1 Кровать с подсветкой 1,4+ПМ

Размеры: 1484*1143*2224 (Ш*В*Г)

33030 

в корзину

Моника Мод. 1.2 Кровать с подсветкой 1,6+основание

Размеры: 1684*1143*2224 (Ш*В*Г)

26665 

в корзину

Моника Мод. 1.2 Кровать с подсветкой 1,6+ПМ

Размеры: 1684*1143*2224 (Ш*В*Г)

34395 

в корзину

Моника Мод. 1.3 Кровать с подсветкой 1,8+основание

Размеры: 1884*1143*2224 (Ш*В*Г)

27640 

в корзину

Моника Мод. 1.3 Кровать с подсветкой 1,8+ПМ

Размеры: 1884*1143*2224 (Ш*В*Г)

35745 

в корзину

Моника Мод. 14 Комод

Размеры: 800*800*470 (Ш*В*Г)

12830 

в корзину

Моника Мод. 2.1 Кровать с мягкой спинкой 1,4 + основание

Размеры: 1484*1091*2148 (Ш*В*Г)

24135 

в корзину

Моника Мод. 2.1 Кровать с мягкой спинкой 1,4 + ПМ

Размеры: 1484*1091*2148 (Ш*В*Г)

31520 

в корзину

Моника Мод. 2.2 Кровать с мягкой спинкой 1,6+основание

Размеры: 1684*1091*2148 (Ш*В*Г)

25305 

в корзину

Моника Мод. 2.2 Кровать с мягкой спинкой 1,6+ПМ

Размеры: 1684*1091*2148 (Ш*В*Г)

33035 

в корзину

Моника Мод. 2.3 Кровать с мягкой спинкой 1,8 + основание

Размеры: 1884*1091*2148 (Ш*В*Г)

27070 

в корзину

Моника Мод. 2.3 Кровать с мягкой спинкой 1,8 + ПМ

Размеры: 1884*1091*2148 (Ш*В*Г)

35175 

в корзину

Моника Мод. 3 Тумба прикроватная

Размеры: 450*450*350 (Ш*В*Г)

6195 

в корзину

Моника Мод. 4 Греденция (комод)

Размеры: 1350*1010*400 (Ш*В*Г)

18375 

в корзину

Моника Мод. 5 Туалетный стол

Размеры: 850*750*400 (Ш*В*Г)

7265 

в корзину

Моника Мод. 5 Туалетный стол + Мод. 6 Зеркало

Размеры: 850*750*400 (Ш*В*Г)

10825 

в корзину

Моника Мод. 6 Зеркало

Размеры: 850 (Ш*В*Г)

3560 

в корзину

Моника Мод. 7 + Мод. 10.1 Шкаф 2-х дверный

Размеры: 900*2200*570 (Ш*В*Г)

20000 

в корзину

Моника Мод. 8 + Мод. 10.3 + Мод. 13 Шкаф 3-х дверный со стеллажом

Размеры: 1600*2200*570 (Ш*В*Г)

37492 

в корзину

Моника Мод. 8 + Мод. 10.4 Шкаф 3-х дверный с зеркалом

Размеры: 1350*2200*570 (Ш*В*Г)

31980 

в корзину

Моника Мод. 9 + Мод. 10.1 + Мод. 10.2 Шкаф 4-х дверный с зеркалом

Размеры: 1800*2200*570 (Ш*В*Г)

38095 

в корзину

Моника Мод. 9 + Мод. 10.1 Шкаф 4-х дверный

Размеры: 1800*2200*570 (Ш*В*Г)

36825 

в корзину

Моника Мод. 11 Комплект полок для шкафов, 3 шт,

 

2940 

в корзину

Моника Мод.12 Комод встраиваемый в шкаф

Размеры: 876*565*416 (Ш*В*Г)

5110 

в корзину

Моника Мод.13 Стеллаж

Размеры: 250*2200*570 (Ш*В*Г)

7577 

в корзину

Моника Мод.7+Мод.10.1+Мод.13 Шкаф 2-х дверный со стеллажом

Размеры: 1150*2200*570 (Ш*В*Г)

27577 

в корзину

Похожие товары

Что такое X-Mod? — Whiteboard Risk & Insurance Solutions

Перейти к содержимому
  • Посмотреть увеличенное изображение

Цель рейтинга опыта

Система рейтинга опыта штата Калифорния предназначена для предоставления работодателям прямого финансового стимула для сокращения несчастных случаев на производстве. Система рейтинга опыта объективно распределяет стоимость страхового возмещения работникам более справедливо между работодателями, определяя, какой из работодателей с большей вероятностью понесет будущие убытки (претензии по оплате труда). Это измеряется в точке данных, которая имеет много названий: модификация опыта, рейтинг модификации опыта, EMR, X Mod, XMod, мод и многое другое.

Ex Mod — это числовое значение, отражающее вероятность получения компанией травм в будущем, с учетом размера компании и отрасли. Мы видели X Mod от 30 до 800, хотя большинство из них являются крайними исключениями. Мы углубимся в то, как рассчитывается X Mod позже в этой статье, но, говоря проще, X Mod представляет собой сравнение ожидаемых потерь с фактическими потерями, при этом ожидаемые потери определяются кодами вашего класса и платежной ведомостью и фактическими потерями. определяется претензиями, которые вы испытываете.

Если компания имеет ровно столько фактических убытков, сколько ожидаемых убытков, X Mod будет равен 100 = среднему X Mod. Если компания имеет больше фактических убытков, чем ожидаемые, модификатор x увеличивается. Чем дальше эти фактические потери от ожидаемых потерь, тем выше они поднимаются. Тот же эффект имеет место и в другом направлении, если фактические потери ниже ожидаемых.

Как интерпретировать модификацию опыта

Как мы только что установили, чтобы рассчитать модификацию опыта, вы должны сравнить фактические потери бизнеса с ожидаемыми потерями того же бизнеса. Фактические убытки представляют собой медицинские расходы и расходы на возмещение ущерба в результате производственной травмы или претензии, которые страховая компания выплатила или ожидает выплатить в будущем. Ожидаемые убытки представляют собой среднестатистические убытки компаний или предприятий аналогичного размера и в одной отрасли, измеряемые их классификацией и фондом заработной платы.

Чем больше фонд заработной платы предприятия (в рамках отрасли, который остается постоянным), тем больше ожидаемых убытков может понести предприятие. Более крупные предприятия и те предприятия, которые считаются более рискованными, также имеют большую дисперсию потенциальных X-модов. Крупная строительная компания с минимальными претензиями или вообще без претензий может иметь мод всего 45, тогда как небольшая бухгалтерская фирма, вероятно, ограничена минимумом около 80 (даже при полном отсутствии убытков).

Изучая убытки, понесенные группами предприятий в прошлом, относительно просто предсказать частоту и стоимость травм на рабочем месте для этих предприятий в будущем. Предприятия должны иметь определенный размер, чтобы иметь право на рейтинг модификации опыта.

Если малый бизнес понесет убыток, влияние на его изменение опыта путем сравнения фактических убытков с ожидаемыми потерями приведет к необоснованно высокому изменению опыта за год. Это может значительно увеличить расходы на страхование компенсаций работникам. Этот и другие факторы привели к изменениям, которые были внесены в формулу рейтинга модификации опыта, чтобы предотвратить резкие колебания модификаций опыта из года в год.

Первичные потери и избыточные потери

Чтобы в деталях рассчитать модификацию опыта, важно понимать разницу между первичными потерями и избыточными потерями. Точка разделения, которая определяет, какая часть потерь является «основной», а какая «избыточной», называется первичным порогом. Первичный порог служит «потолком» для первичных потерь — любые затраты, превышающие первичный порог, считаются избыточными потерями. В прошлом основное пороговое значение рассчитывалось несколькими различными способами. При расчете рейтинга изменения опыта до 2017 года первые 7000 долларов США убытков по каждой претензии считались основными и использовались по полной стоимости. Все, что выше первоначальной суммы убытка в размере 7000 долларов, считалось избыточным.

До 2017 года часть значения избыточного убытка использовалась при расчете модификации опыта, которая варьировалась от нуля для малых предприятий до 78% для крупных предприятий. порог первичного убытка работодателей варьируется в зависимости от размера работодателя и типа работы, которую выполняют его сотрудники. Сейчас существует более 90 различных значений первичных убытков в диапазоне от 4500 до 75 000 долларов. Используемая сегодня формула оценки опыта отдает полный вес основной части стоимости претензии, при этом не придается значения избыточной величине убытка — независимо от размера компании. В 2019 годуФормула оценки опыта была снова упрощена, и было внесено дополнительное изменение, в котором говорилось, что первые 250 долларов США по каждому требованию исключаются из расчета.

Формула
До 2019 года для расчета рейтинга модификации опыта использовалась следующая формула:

Начиная с 2019 года для расчета рейтинга модификации опыта используется следующая формула:

Как видите, формула был значительно упрощен для расчетов после 2019 г..

Рейтинговый период
Данные, используемые для расчета модификации опыта за каждый предстоящий год, определяются датой вступления в силу рейтинга вашей компании. Дата продления, также известная как дата начала, является определяющим фактором даты вступления в силу рейтинга вашей компании. Если действие ваших политик всегда начинается 1 января, датой вступления в силу вашего рейтинга будет 1 января. Дата вступления в силу рейтинга определяет период опыта и дату вступления в силу изменения вашего опыта. Почти во всех случаях вся заработная плата и убытки, которые произошли в соответствии с любой политикой, которая началась в течение периода опыта, будут использоваться при определении модификации опыта. Этот «период стажа» начинается в 4 года и 9 лет.месяцев до даты вступления рейтинга в силу и заканчивается за 1 год и 9 месяцев до даты вступления рейтинга в силу. Если рейтинг вступает в силу 1 января 2022 г., период опыта будет с 1 апреля 2017 г. по 1 апреля 2020 г.

Кто использует ваш X Mod?

Для всех предприятий, которые достаточно велики для оценки опыта, заполненная Форма оценки опыта (X Mod Worksheet) предоставляется вашей страховой компании при составлении полиса. X Mod напрямую учитывается в надбавках к компенсации вашего работника. Этот заполненный рабочий лист X Mod содержит подробную информацию о кодах классификации, присвоенных политике WCIRB, о заработной плате, указанной для каждой из этих классификаций, сводках сумм требований и текущих изменениях опыта.


Понимание вашего рабочего листа X Mod
Рабочий лист X Mod — лучший способ для компании увидеть, какие данные есть в файле WCIRB. На веб-сайте WCIRB размещен интерактивный рабочий лист X Mod, который показывает полный рабочий лист с подробной информацией о каждом из содержащихся в нем элементов. Для тех, кто хочет узнать больше, вы можете найти этот ресурс здесь: https://www.wcirb.com/guide-to-workers-compensation/experience-rating/experience-rating-wksheet .

Для тех, кто хочет читать дальше, мы также сделаем здесь краткий обзор рабочего листа. Рабочий лист X Mod разделен на разные разделы.

В заголовке показаны присвоенные WCIRB классификации для компании, перечисленные под названием компании и адресом. Дата вступления в силу и дата выпуска также указаны в заголовке рабочего листа вместе с информацией о страховщике и полисе.

В следующем разделе представлена ​​сводная информация о заработной плате и ожидаемых убытках, которая включает следующую информацию:

Первичный порог – максимальное значение первичных потерь, используемое в расчете. Первичный порог определяется на основе общих ожидаемых убытков за период опыта.

Информация о полисе — код страховщика, выписавшего полис, вместе с годом действия полиса указан над платежной ведомостью и информацией о претензиях по этому полису. Информация о заработной плате и потерях сгруппирована по политикам.

Классификационные коды — классификации, перечисленные в рабочем листе X Mod, представляют операции бизнеса в течение периода опыта.

Заработная плата — заработная плата указана в рабочем листе по коду классификации, указанному для полисов, начинающихся в течение периода опыта. Заработная плата связана с годом начала полиса, а не с годом, в котором он был выплачен.

Ожидаемый уровень убытков – ожидаемая стоимость пособий на 100 долларов фонда заработной платы для классификации в течение периода опыта. Ожидаемые ставки убытков могут изменяться ежегодно.

Ожидаемые убытки – определяется путем умножения общей суммы заработной платы (на 100 долларов США) для каждой классификации на уровень ожидаемых убытков. Эта сумма отражает оценку стоимости убытков, которые, как ожидается, возникнут в течение истекающего периода для вашей компании на основе платежной ведомости, представленной для каждой классификации.

Коэффициент дисконтирования (D-коэффициент) – механизм, используемый для разделения ожидаемых убытков на основные и избыточные суммы. Серьезность средней претензии по некоторым классификациям значительно выше, чем средняя претензия по другим классификациям. Существует более 90 различных коэффициентов D для каждой классификации, основанных на основном пороге, и они могут меняться ежегодно.

Ожидаемые первичные убытки – определяются путем умножения ожидаемых убытков для классификации на коэффициент D для той же классификации. Ожидаемые первичные убытки суммируются для всех классификаций, и разница между общими ожидаемыми убытками и первичными ожидаемыми убытками представляет собой ожидаемые избыточные убытки.

Ожидаемые избыточные убытки – это средние избыточные убытки, ожидаемые для работодателей аналогичного размера в рамках классификации.

В следующем разделе приводится сводка претензий и фактических убытков. В этом разделе указан номер претензии, тип травмы, а также открытая или закрытая травма. Он также покажет фактические убытки, которые представляют собой общую стоимость претензий, включая медицинские и возмещение убытков, на последнюю дату оценки. В этом разделе перечислены фактические первичные убытки, которые представляют собой общую сумму суммы претензии до основного порога.

Наконец, последний раздел показывает итоги периода опыта (суммарные данные по всем столбцам), рейтинг модификации опыта (ваш текущий рейтинг модов X с учетом информации на приведенном выше рабочем листе) и рейтинг без потерь (какой бы был ваш рейтинг). были, если вы рассчитали фактические убытки в размере 0 долларов США за период опыта).

Далее, вот наши рекомендации о том, как понизить ваш X Mod .

Последние сообщения

  • Как: защитить свой бизнес от мошеннических претензий по оплате труда
  • Как долго претензия по компенсации за работу повлияет на мой X-мод?
  • Коэффициент модификации опыта и его значение для компенсации работников в 2021 году
  • 10 способов уменьшить страховые взносы работников: X-Mod Factor
  • Что такое X-Mod?

Категории

  • Пленники
  • Перевозчики
  • претензии
  • Клиники
  • Вознаграждения работникам
  • Мошенничество
  • Управление персоналом
  • Судебные разбирательства
  • OSHA
  • ПЭО
  • премии
  • Цитата
  • Безопасность
  • Самофинансирование
  • Сортировка
  • WC Закон
  • Х Мод

Архив

  • Сентябрь 2022
  • август 2022
  • Октябрь 2021
  • Сентябрь 2021
  • июль 2021
  • июнь 2021 г.
  • Декабрь 2020
  • ноябрь 2020 г.
Ссылка для загрузки страницы

Что такое модификатор опыта (X-Mod)?

Если что-то и смущает владельцев бизнеса в компенсационном страховании работников, так это модификатор опыта (X-Mod). X-Mod — это числовой коэффициент, который используется для расчета надбавки к компенсации вашим работникам. Его также можно назвать E-Mod или скоростью модификации опыта (EMR). Вы найдете его на информационной странице вашего полиса в разделе, где показана ваша надбавка. Ваш X-Mod может значительно увеличить или уменьшить стоимость вашей страховки, поэтому важно понимать, что это такое и откуда оно берется.

Объяснение X-Mods

X-Mods используются в рейтинге опыта, который просматривает вашу предыдущую историю требований, чтобы изменить вашу текущую надбавку. X-Mod — это числовой коэффициент, который может быть больше, равен или меньше 1,0. Примеры: 0,90 и 1,05. Ваш X-Mod умножается на компенсационную надбавку ваших рабочих, поэтому он может повысить или понизить стоимость вашей страховки.

Рейтинговая организация рассчитывает ваш X-Mod, подставляя ваши премии и убытки в математическую формулу. Формула сравнивает вашу историю убытков с историей других предприятий в вашей отрасли. Если вы понесли меньше убытков, чем в среднем, ваш X-Mod будет меньше единицы и снизит вашу премию. Обратное также верно. Если ваша история убытков хуже, чем в среднем по отрасли, ваш X-Mod будет больше единицы и повысит вашу премию. X-Mod меньше 1,0 считается «хорошим», потому что это указывает на то, что ваш опыт потерь лучше, чем в среднем по отрасли.

Чтобы увидеть, как работает X-Mod, предположим, что ваша ручная надбавка (премия до применения X-Mod) составляет 8 125 долларов, а X-Mod — 0,95. Тот факт, что ваш модификатор опыта меньше единицы, указывает на то, что ваш опыт убытков лучше, чем в среднем по вашей отрасли. Ваша награда за хороший опыт — скидка в размере 406 долларов на компенсацию ваших работников. Вы платите 7 719 долларов (8 125 умножить на 0,95) вместо 8 125 долларов. Теперь предположим, что ваш X-Mod 1.05. X-Mod, превышающий единицу, указывает на то, что ваш опыт рассмотрения претензий хуже, чем в среднем по отрасли. Вы оштрафованы за плохой опыт дебетом в размере 406 долларов США. Ваша фактическая премия составит 8 531 доллар (8 125 долларов умножить на 1,05).

Система оценки вознаграждения рабочих

Чтобы понять X-Mods, вам нужно немного узнать о рейтинге вознаграждения рабочих. Во всех штатах есть система классификации и рейтинга работодателей. В большинстве штатов используется система классификации, разработанная национальным рейтинговым бюро под названием Национальный совет по страхованию компенсаций (NCCI). Остальные штаты (включая Калифорнию) используют собственную систему классификации. Большинство систем классификации для конкретных штатов аналогичны системам NCCI. Если вы понимаете, как работает система Национального совета, вы будете иметь хорошее представление о том, как работают другие.

Рейтинговая система NCCI делит работодателей на категории (классификации) в зависимости от их рода занятий. Работодателям со схожими видами бизнеса присваиваются одинаковые классификации. Например, компаниям, занимающимся обрезкой деревьев, может быть присвоена классификация «Обрезка и удаление деревьев». Точно так же компании, которые занимаются бухгалтерским учетом или аудитом, могут быть классифицированы как аудиторы, бухгалтеры или разработчики компьютерных систем. Каждая классификация имеет соответствующий четырехзначный классификационный код. Код класса NCCI для обрезки и удаления деревьев — 0601, а код класса для аудиторов, бухгалтеров и т. д. — 8803.

Каждому коду компенсационного класса присваивается ставка, которая варьируется от штата к штату. Компенсационные надбавки работникам рассчитываются для каждого кода класса путем умножения ставки на заработную плату и деления результата на 100. Политика компенсации работникам включает следующие коды классов, платежные ведомости и ставки. Ваш расчет премии будет:

Расчет надбавки к компенсации работникам

Классификация Код класса Расчет заработной платы Ставка Премиум
Канцелярские работники
8810 500 000 долларов США . 50 2500 долларов США
Продавцы — снаружи 8742 750 000 долларов США .75 5 625 долл. США
Всего премиум 8 125 долл. США

Что входит в формулу X-Mod?

Как мы упоминали ранее, ваш X-Mod применяется к вашему премиуму для расчета любых скидок или дополнительных сборов. Ваш модификатор опыта рассчитывается путем сравнения вашего опыта убытков с опытом убытков других предприятий, которым присвоены такие же коды классов. Формула рейтинга учитывает уплаченные вами премии и убытки, которые вы понесли за предыдущие три года (называемые «периодом опыта»). Опытный период не включает последний истекший период полиса. Например, предположим, что ваш текущий полис действует с 1 января 2021 г. по 1 января 2022 г. X-Mod, применимый к вашему текущему полису, будет рассчитываться на основе уплаченных вами премий и убытков, которые вы понесли в период с 1 января 2017 г. по 1 января 2017 г. 1 января 2020 г. В формулу не будут включены премии и убытки за последний истекший период (с 1 января 2020 г. по 1 января 2021 г.), поскольку некоторые претензии, поданные в этот период, могут оставаться открытыми.

Когда рейтинговое бюро рассчитывает ваш X-Mod, оно сравнивает ваши фактические потери с ожидаемыми. Ваши фактические потери — это потери, которые вы действительно понесли. Ваши ожидаемые убытки представляют собой статистическую оценку убытков, которые ваша страховая компания, вероятно, заплатит за бизнес, которому присвоены ваши коды классов. Если ваши фактические убытки значительно превышают ожидаемые, ваш X-Mod, скорее всего, превысит 1,0.

Два других фактора, которые учитывают рейтинговые бюро, — это частота ваших убытков и серьезность убытков. Частота убытков относится к количеству возникших претензий, а серьезность убытков относится к размеру убытков. Бизнес, который понес много мелких убытков, имеет высокую частоту убытков. Предприятие, которое понесло один крупный иск о компенсации работникам, понесло серьезные убытки.

Небольшие потери случаются гораздо чаще, чем крупные, поэтому небольшие потери легче предсказать. Предсказуемые события легче предотвратить, чем случайные. Следовательно, формула рейтинга придает большее значение частоте потерь, чем серьезности потерь. Рейтинговый план налагает больший штраф за много мелких проигрышей, чем за один большой проигрыш. Он делит большие потери на две части: первичные потери и избыточные потери. При расчете вашего модификатора бюро использует все ваши первичные убытки, но только часть ваших избыточных убытков. Это сводит к минимуму влияние большой потери на ваш X-Mod.

Например, предположим, что два работодателя (X и Y) управляют аналогичными предприятиями в одной отрасли. Каждый из них понес убытки в размере 30 000 долларов США за трехлетний период опыта. Работодатель X понес шесть отдельных убытков в размере 5000 долларов, а работодатель Y понес один убыток в размере 30 000 долларов. Когда рейтинговое бюро рассчитает модификатор работодателя X, он будет включать все убытки работодателя X в размере 30 000 долларов США. Когда бюро рассчитывает модификатор работодателя Y, оно будет использовать только часть убытка работодателя Y в размере 30 000 долларов США. В результате модификатор работодателя X будет выше, чем у работодателя Y.

Во многих штатах рейтинговым бюро разрешено применять фактор, называемый корректировкой рейтинга опыта, к заявлениям, связанным только с медицинским обслуживанием (требования, которые включают медицинские расходы, но не инвалидность) при расчете X-Mods. Корректировка рейтинга опыта снижает количество обращений только за медицинской помощью на 70%. В штатах, где это разрешено, корректировка рейтинга может значительно снизить влияние требований только медицинского характера на ваш X-Mod.

Все ли компании получают X-Mod?

Ваш бизнес получит X-Mod только в том случае, если он соответствует требованиям рейтинга опыта в вашем штате. Квалификационные требования к рейтингу опыта устанавливаются государственными советами по компенсации работникам. Каждое государство устанавливает свои собственные критерии, которые часто включают порог премии. Работодатели имеют право на получение рейтинга опыта, если их средняя премия соответствует установленной сумме. Например, предположим, что ваш бизнес работает в штате Y, где установлен порог премии в размере 7000 долларов. Все работодатели, расположенные в штате Y, должны пройти оценку опыта, если они проходят один из двух тестов:

  • Они выплатили среднюю проверенную премию в размере 7000 долларов США за весь период опыта
  • Они заплатили совокупную проверенную премию не менее 14000 долларов США за последние два года периода опыта.

Предположим, что ваши проверенные премии за 2018, 2019 и 2020 годы (период опыта) составили 6025, 7050 и 7600 долларов соответственно. Ваш бизнес будет иметь право на рейтинг опыта, поскольку ваша проверенная премия за последние два года периода опыта (2019 г. и 2020) составила 14 650 долларов, что превышает порог в 14 000 долларов.

Как получить X-Mod?

Рейтинговые бюро рабочих рассчитывают Икс-моды и затем отправляют их работодателям. Какое бюро рассчитывает ваш модификатор, зависит от штата, в котором находится ваш бизнес. Если ваш бизнес расположен в одном из 35 штатов, которые следуют рейтинговому плану NCCI (называемые штатами NCCI), NCCI рассчитает мод вашего опыта. Если вы не находитесь в штате NCCI, ваш X-Mod должен быть рассчитан бюро вашего штата. В Калифорнии X-Mods рассчитываются Калифорнийским рейтинговым бюро по страхованию компенсаций работникам (WICRB). Если вы не получили модификатор, но имеете право на его получение, узнайте у своей страховой компании или страхового агента, в какое бюро вам следует обратиться.

Если ваша компания ведет бизнес в двух штатах, будет ли применяться отдельный X-Mod для каждого штата? Ответ зависит от штатов, в которых работает ваш бизнес. Если каждый штат является штатом NCCI, и ваш бизнес соответствует рейтингу опыта хотя бы в одном из них, NCCI создаст межгосударственный модификатор, который охватывает оба штата. Если одно состояние является состоянием NCCI, а другое — нет, NCCI создаст X-Mod внутри состояния только для состояния NCCI. Компетентный орган рабочих в другом штате создаст внутриштатный X-Mod для этого штата.

X-Mods обновляются каждый год. Когда рейтинговая организация рассчитает новый модификатор, она должна отправить вам таблицу оценки опыта. На рабочем листе указан ваш новый X-Mod и показаны данные, которые использовались для его расчета. Дата вступления в силу вашего X-Mod обычно (но не всегда) совпадает с датой вступления в силу вашей политики.

Уменьшите количество несчастных случаев, чтобы уменьшить ваш мод 

Поскольку ваш X-мод напрямую влияет на ваши расходы на компенсационное страхование работников, у вас есть финансовый стимул поддерживать их как можно ниже. Вы можете снизить свой модификатор, уменьшив травмы на рабочем месте. Помните, что множество мелких потерь окажут большее влияние на ваш X-Mod, чем одна крупная потеря.

Лучший способ предотвратить несчастные случаи на рабочем месте — разработать план обеспечения безопасности на рабочем месте.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *